Requisition Number: 103043-2022-001
Job Title: Light Technician
City: Guaynabo
State: PR

Light Technician

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Description/Job Summary

 

Preparación Académica:


Bachillerato en Comunicaciones o estudios relacionados en el área de producción técnica aprobada por el Departamento de Educación.

 

Requisitos:

 

Experiencia mínima de tres (3) años de experiencia trabajando en el diseño, montaje y modificación de luces para programas de televisión.

Habilidad para montar y desmontar luces y consolas.

Conocimiento en la operación de consolas de luces digitales, manuales y móviles.

Programación de instrumentos LED.

Diseño de iluminación móvil según requerido por las producciones.

Instalación de cablerías para sistemas de luces LED.

Conocimientos básicos de electricidad.

Manejo general en las funciones de las diferentes posiciones técnicas de estudio.

Habilidad para trabajar independiente, con mínima o ninguna supervisión, en el montaje de luces y en la realización de inventario de equipo técnico.

Trabajar en conjunto con el director para realizar las grabaciones o programas en vivo de acuerdo con las necesidades de la producción.

Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión.

Disponible para trabajar turnos rotativos, nocturnos, fines de semana y días feriados.

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We are an Equal Employment/Affirmative Action employer. We do not discriminate in hiring on the basis of sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religious creed, national origin, physical or mental disability, protected Veteran status, or any other characteristic protected by federal, state, or local law.

If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact us by email at accommodations@hemispheretv.com and let us know the nature of your request and your contact information. Requests for accommodation will be considered on a case-by-case basis. Please note that only inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this e-mail address.

For more information, view the EEO is the Law Poster and Pay Transparency Statement.

En Wapa ofrecemos igualdad de oportunidades de empleo. Cumplimos con todas las leyes que prohíben el discrimen en el empleo que nos aplican, tanto estatales como federales. Es la política de Wapa ofrecerle igual oportunidad d empleo a todas las personas que cualifiquen sin distinción de raza, color, religión, edad, sexo, origen, condición social, idea políticas, afiliación políticos, preferencias sexual, origen nacional, razones de impedimento físico, mental, condición de veterano de Vietnam, veterano incapacitado, matrimonio. Esta política abarca todos las aspectos relacionados al empleo, incluyendo el reclutamiento, selección, adiestramiento, promoción, traslados, compensación, administración de beneficios, disciplina, despidos y demás condiciones, privilegios u oportunidades en el empleo. Nuestra única guía al reclutar y retener personal es que éste sea el más apto e idóneo para prestar los servicios que requiere el trabajo que ha de desempeñar en Wapa. Reconocemos el valor y mérito del individuo al momento y después de su reclutamiento. Habremos de tratarlo con dignidad e igualdad. Para obtener más información, vea La Igualdad de Oportunidades en el Empleo es La Ley, Declaración de Transparencia de Pago.

Si necesita algún acomodo razonable para cualquier parte del proceso de empleo, contáctenos por correo electrónico a recursos.humanos@wapa-tv.com y comuníquenos la naturaleza de su solicitud, así como su información de contacto. Las solicitudes de acomodo razonable se considerarán en base individual. Tenga en cuenta que las respuestas a las preguntas relacionadas con su solitud de acomodo razonable se enviarán únicamente desde esta dirección de correo electrónico.